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[推理殿堂] 一起来算算,到底错在哪里了

题目:元旦假期过后,1月7日(周六)下午是否要补班?
    公司工作时间为5.5天,为周一至周五,及周六上半天。今年元旦放假三天,为1、2、3号,分别是周日,周一和周二。
    公司出台的通知说,3号放假了,需要12月31日(周六)下午和1月7号(周六)下午补班;1号为法定假日,放假了不补班;又1号法定假日占了周日,所以,2号放假视同于周日放假,也不补班。
    于是,这个规定,让公司上下讨论了很久:
观点1:1月7日(周六)下午需要补班。理论是,3号一整天,需要12月31日(周六)下午和1月7号(周六)下午补班
观点2:1月7日(周六)下午不需要补班。理论是,元旦假期实际上放假3天,假设3号上班的话,那么就是放2.5天,所以,如果3号上班,就是只要补半天假,即3-2.5=0.5。而实际上,12月31日(周六)下午半天班已经补了,那么1月7日就不需要再补班了。

感觉两种理论都对,不知道逻辑上哪边错了,各位高手解答下,到底正确的观点是什么?到底逻辑上哪里错了?
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回复  马丁

我其实是来看答题结果的,貌似还没出全?

你们不带这么欺负人的,我挣点血汗钱容易么?
青苔藓 发表于 2012-1-20 21:16


她们都有,俺那么穷不靠吃大户怎么行,要在头版混,留下买路财!
回复 11# 马丁

我其实是来看答题结果的,貌似还没出全?

你们不带这么欺负人的,我挣点血汗钱容易么?
这句话从何说起?这是问题所在。
青苔藓 发表于 2012-1-20 18:05



    西服又来了,俺也求 fb ~~~~~
元旦假期实际上放假3天,假设3号上班的话,那么就是放2.5天dongbangyatou 发表于 2012-1-5 23:48


这句话从何说起?这是问题所在。
把元旦前后两周的工作天数加起来算就很清楚了。
正常两周的工作天数是5.5 X 2 = 11。
减去1天的公共假期,元旦前后两周应工作10天。
调班后第一周工作6天(周一到周六), 第二周应工作4天(周三到周六),所以1月7日需要补班。

。。。资本家的便宜不是那么好挣的。
回复 7# 黄道吉日


    先要搞清楚元旦法定假日是几天,据我所知国内节日长假都是法定假加上前后挪用的休息日,没有变相剥夺。下面是我知道的法定假,所以顶楼的问题的答案应该是1月7号不休息补3号下午。
●新年,放假1天(1月1日);
●春节,放假3天(农历除夕、正月初一、初二);
●清明节,放假1天(农历清明当日);
●劳动节,放假1天(5月1日);
●端午节,放假1天(农历端午当日);
●中秋节,放假1天(农历中秋当日);
●国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
回复  黄道吉日
呵呵,这话真相了!
dongbangyatou 发表于 2012-1-6 19:28


既然是法定节日,不放就是违法,和其他日子是否该上班毫无关系。。。不过据说国内的放长假,一般就是变相的把前后该休息的日子挪一下,当然比不挪好点,但是毕竟是自欺欺人地违法。。。
回复 5# 黄道吉日
呵呵,这话真相了!
鬼扯的公司狡辩理由,放假就是放假,无非变相不想给人们放假而已。。。
谋腚而后洞之。。。操股要性汁合一,知所行,行所知。。。湿战出真汁。。。对错概率和=101%,操股之101也。。。静虫穿壁,鸣蝉吸风。。。
在一个黄道吉日,朕顺其自然找个地方和爱妃们停车坐爱。。。Forum: trading1678.blogspot.com
其实争议的观点就是,我不补班我上2.5天,我现在已经休息3天,那么需要补班0.5天,而这0.5天,算错的人,就重复计算说,是12月31日(周六)下午已经补过了,其实他们在计算2.5天和3天的时候,假设的前提就不一致(2.5天,假设的是12月31日下午没上班,3天,又假设的是12月31日下午已经上班),于是得出的结论自然存在偏差。
    这个问题,可难道了全公司的人啊,刚开始正确的人被那“3-2.5=0.5,而0.5=12月31日下午”搞晕了,不过用到统筹的话,就会发现很好理解——两个礼拜的休假天数(不管是怎么放假)总数是一致的。
加一句,根据上面分析,周六上的是周二的班
实际上是1月2日与周日休息调换,1月3日(周二)与周六的休息调换了一下,所以1月3日时间上应该上半天班,但没有上,所以1月7日补的是1月3日的半天班。
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