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标题: H1B需求减小公司外聘良机 [打印本页]

作者: networm 时间: 2009-3-6 22:50 标题: H1B需求减小公司外聘良机

经济衰退、某些申请H1B签证的公司受到「先聘美国人」的压力，加上大量申请此种签证的印度计算机软件公司Satyam Computer Services发生会计丑闻遭到调查，已导致美国今年的H1B签证需求减少。CNNMoney.com网站5日报导，此种情况对小公司是好消息，大幅增加他们今年争到H1B签证的机率，几乎十拿九稳。

小公司为引进外国人才而替他们申请H1B签证，往往非常吃力，因为他们财力有限(每申请一个签证需要申请费和律师费共5000元)，一旦没有抽中或遇到额满，全部费用泡汤。大公司则不然，不仅财力雄厚，而且在国外有办事处，即使申请失败，还可把外国人才暂时安插，再接再厉，等待签证批准。

专家指出，由于前述种种因素，今年的H1B签证申请将与往年不同，总结果是：小公司最有可能为自己想要的外国人才赢得H1B签证。移民律师席斯金德 (Greg Siskind)说：「如果小公司今年幸运到可以增聘人才，今年将是申请H1B签证的良机。」

席斯金德在他的部落格(blogger)上写道，经济衰退一向造成工作签证申请减少。其它的律师指出，他们今年代表申请的工作签证，比去年减少一半，因为客户都在设法减少开支或紧缩公司规模。

经济繁荣时期，外国人才需求很大的美国大公司几乎把H1B签证抢光，但当今的经济危机使它们受到「先聘美国人」的巨大压力，减少H1B签证申请。

专家预料，去年排名第三的H1B签证申请机构─印度软件公司Satyam Computer Services，因发生会计丑闻遭到调查，今年也将减少提出申请 (这家公司去年提出将近2000件申请案)。

分析师乌达尼(Sam Udani)大胆预测：「如果你今年提出H1B签证申请，获得签证的机率接近百分之百。」

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